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            更新時間:6小時前
            顧娟
            手機已認證 (此簡歷發布自手機端)
            | 32歲| 大專| 5-8年工作經驗 |身高161CM |已婚 |其他類
            現居?。轰嚓?/div>
            有親和力
            求職意向
            期望職位:人力資源專員,人力資源助理,文員,經理助理/秘書
            期望行業:不限
            期望薪資:3K~5K/月|想在溧陽市區工作
            求職狀態:我目前已離職,可快速到崗
            158****7650
            獲取聯系方式
            自我描述
            ps
            教育經歷
            2008-0 至 2014-0
            [6年]
            大專|金肯職業技術學院|計算機多媒體
            工作經歷(TA工作了9年4個月,共做了4份工作)
            2011-6 至 2013-10
            [2年4個月]
            人力資源部秘書|常州富都戴斯酒店
            工作職責:1.入離職的手續辦理 2.公司內部員工檔案的建立與管理。 3.人力資源部召開所有會議的會議紀要 4.各類文件的審核及報批 5.年假的更新統計及報表 6.辦公用品的領用 7.負責員工考勤手續的辦理,辦公用品、工作證、工作服的發放 8.打電話預約以及初步的人員面試 9.實習生接觸的工作 10負責與其他部門的協調工作,做好信息的上傳下達。 11.負責公司各部門的行政后勤類相關工作等 12.負責部門一些日常行政事務,配合上級做好行政人事方面的工作。 13、協助上級制定各部門崗位職責說明書,報批后監督并執行。 14、協助上級制定員工培訓計劃,包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃。
            2015-6 至 2018-2
            [2年8個月]
            人事專員|常州鑫燦食品有限公司
            工作職責:1.負責招聘渠道的拓展、維護和網絡招聘信息的發布與更新; 2.按照各部門的招聘要求進行簡歷的篩選和初試人員的約見和選拔工作; 3.負責辦理員工的招聘、錄用、培訓、轉正、離職等相關人事手續; 4.建立和維護人事檔案、員工花名冊,及時更新新員工個人信息和資料; 5.負責員工勞動合同、崗位責任制的簽訂和日常管理工作; 6.做好員工考勤、加班的審核,薪資核算制單,年度報表; 7.做好年度各大節日福利的計劃和發放等工作; 8.遵循食品安全法的要求對食品相關崗位員工的健康體檢安排工作; 9.完成上級領導交辦的其他工作。
            2018-3 至 2021-9
            [3年6個月]
            資料員|晟唐偉業集團溧陽市恒鴻房屋拆遷有限公司
            工作職責:安置協議的簽訂。 過渡費,進賬款的制表。 安置房的交付與結算。 析產的辦理。 檔案的管理。 其他臨時性事項。
            2021-10 至今
            [10個月]
            勞務員|江蘇合晟建設工程有限公司
            工作職責:與政府相關人員對接疫情防控 現場人員勞動合同簽訂。 離入職人員的登記,刷臉錄入。 考勤的審核與工資發放。 現場資料的整理收入。 每月制作當月的報表,導入智慧工地平臺。 其他事物
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